合同法第四十条规定

法调整的是企业与者之间的合同关系，解除合同法第十四条不适用于部队。可以向当地监察求助，也可以直接向裁委员会请裁。 军队、武警部队的用人单位(含、事业组织、企业)与本单位无军职工发生争议。

部队企业适用合同法吗

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适用合同法的有

答:主要是依据中华共和国合同法、林省合同条例、原保障部关于建立用工备案制度的通知、林省用工备案管理办法(试行。适用围 第二条 中华共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)，上海市专业律师哪里找的合同纠纷律师电话与者建立关系。

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部队合同工解聘怎么补偿

法律依据: 1、中华共和国合同法第一条规定 合同法和法的区别 ，为了完善合同制。合同法不适合部队，也就是说军队有特殊执行方式。虽然属队事业单位，但只要合合同法第二条规定情形的，可以适用合同法相关的法律规定。